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一個完美的團隊都以團結為核心思想
來源:重慶拓展 發(fā)布時間:2019年07月29日
    拓展培訓是為了鍛煉團隊意識,加強溝通能力,宏揚積極向上的精神所產生的一種新型的體驗式培訓方式。以熔煉團隊為目標,以打造一支高效績的團隊為最終目的。
    一個完美的團隊都以團結為核心思想。團結,是一種表現(xiàn)形式,是一種行為的表達。體驗式培訓就是以這種表現(xiàn)形式,傳遞這種行為,但更是要熔煉團隊思想的核心,使大家更好的團結在一起。在面對任何困難和挑戰(zhàn)時,都以團隊為核心,無條件的相信團隊的力量。團隊的凝聚力、相互關心、激勵、包容,使團隊變得更加的強大,團隊中人與人之間變得更加的團結。
    這種團結協(xié)作、催人奮進的精神將會被學員們帶到今后的工作生活中,只要大家齊心協(xié)力,定能創(chuàng)造奇跡。個人的力量是渺小的,而團隊的力量則是無比強大的,是無堅不摧的,是可以戰(zhàn)勝任何的困難和難題的。只要人與人之間一個集體與另一個集體之間能夠做到相互溝通、相互合作,相互信任,便能達到雙贏的目的。
    企業(yè)形成自己的培訓體系,有兩個難點,一個是內部培訓師的培養(yǎng),另一個是課程的開發(fā)。企業(yè)內部的課程開發(fā)既要根據(jù)企業(yè)實際情況,又要有理論的高度。這兩個要結合起來有很大的難度性,因為往往會出現(xiàn)有理論的沒用實踐經(jīng)驗,有實踐經(jīng)驗的理論又不足。那么怎么解決這個問題呢?
    有一個課程開發(fā)四步法:經(jīng)驗沉淀→找到關鍵→形成系統(tǒng)→課件設計(這個步驟最好邀請專家參與)。
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